Gemeinsam für Persönlichkeitsentwicklung
Gemeinsam für Persönlichkeitsentwicklung

Wer sind wir? "Gemeinsam für Persönlichkeitsentwicklung" sind zwei Menschen, die sich in ihren beruflichen Kompetenzen und Ansichten ergänzen - Trainer und Beraterin!

Die Geschichte beginnt 2011 und wie so oft im Leben am Arbeitsplatz. Zuständig für unterschiedliche Kernthemen und doch im selben Bereich der beruflichen Ausbildung entsteht eine Zusammenarbeit, die sich stetig weiterentwickelt und das Bedürfnis nach einem "Mehr" weckt. Die berufliche Leidenschaft, Menschen in ihren Veränderungswünschen zu unterstützen und das ernsthafte Interesse, immer auch an sich selbst zu arbeiten, begründen unsere Gemeinsamkeit.

Katja Hiller

Leistungen

IDEEN FÖRDERN, PROBLEME LÖSEN, PERSPEKTIVEN SCHAFFEN

* 1981, Mutter einer Tochter, freiberufliche Beraterin...

Werte

  • Beratung auf Augenhöhe
  • Glaubwürdigkeit, Ehrlichkeit, Integrität

mehrjährige Berufserfahrung

  • im Bereich Unternehmensberatung zu Themen wie Rekrutierung von Auszubildenden, Auswahlverfahren sowie Marketing
  • im Bereich Bewerberberatung zu Themen wie Bewerbungsunterlagen, Vorstellungsgespräche und Personalmarketing

Qualifikationen

  • Marketing-Management (M. A.)
  • Politik- und Verwaltungswissenschaft (B. A.)
  • Rechtsanwaltsfachangestellte

Zusatzqualifikationen

  • Ausbildereignung nach § 30 BBiG
  • Berufswahlcoach (ifbc)
  • Systemischer Coach (ifbc)

...und Coach in stetiger Entwicklung!

Darüber hinaus als Referentin im Projekt "Unternehmen Berufsanerkennung" bei der DIHK Service GmbH in Berlin tätig.

Stefan Kurze

Leistungen

PERSÖNLICHKEIT, VERHALTEN & KOMMUNIKATION ENTWICKELN

* 1974, Vater, freiberuflicher Trainer und Berater sowie Personalberater für die IHK-Projektgesellschaft mbH Ostbrandenburg.

Leitsätze

  • Trainings, Seminare und Lernen mit Freude und Spaß, Aktivität und Praxisbezug wirken nachhaltiger.
  • Echte Vorbilder haben es in Ausbildung und Führung wesentlich leichter.
  • Erfolgreich sind diejenigen Trainer und Coaches, die sich als Partner mündiger, selbständiger Persönlichkeiten verstehen.

Berufserfahrung

  • Seit über 20 Jahren steht das Lernen im Mittelpunkt meiner beruflichen Entwicklung - im Studium, als Offizier der Bundeswehr, in der Beratung und Weiterbildung von Ausbildern, Trainern und Personalverantwortlichen.
  • Inhaltliche Schwerpunkte sind bisher: Motivieren und Führen, Konfliktmanagement, Problemlösungen begleiten und steuern, Train the Trainer, Ausbildung planen und organisieren.

Qualifikation

  • Diplom-Pädagoge

Zusatzqualifikationen

  • Trainer (zertifiziert nach DVWO)
  • Lerncoach (ifbc)
  • Ausbildereignung nach § 30 BBiG

Trainingssprachen

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